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        深圳安徽實業有限公司

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        人才招聘
        職位:創業服務部創服業務崗人數:1學歷:本科及以上學歷時間:2021-02-01

        職位描述:

        崗位職責:

        1.  協助部門負責人開展孵化基地的科技創業團隊(項目)的資源整合及服務對接工作;

        2.  參與擬訂孵化基地戰略發展規劃,建立并完善創業服務體系,為創業團隊(人才)提供政策、市場、場地、資金、公共關系等服務資源對接;

        3.  負責孵化基地創業團隊(項目)資源的拓展、盡職調查、項目洽談等工作;

        4.  負責各類創業投資業務及其產業經濟政策分析,并提供決策支持;

        5.  協助籌備新基金的設立以及參與新設基金的資金募集工作,包括參與編寫新設基金的有關文件如申請政府引導基金的有關文件、新基金募資說明書及基金設立路演文件等;

        6.  協助負責專項基金運營管理工作,負責編制基金定期報告,基金材料的整合及管理,項目投后跟蹤;

        7.  完成領導交辦的其他工作。


        職位要求:

        任職資格:

        1.年齡:35周歲以下;

        2.專業:工商管理相關專業;

        3.學歷:本科及以上學歷;

        4.工作經歷:本科學歷具有4年及以上相關工作經驗,研究生學歷具有3年及以上相關工作經驗;

        5.條件優秀者可適當放寬要求。

        立即申請
        職位:紀檢監察室紀檢監察崗人數:1學歷:本科及以上學歷時間:2021-02-01

        職位描述:

        崗位職責:

        1.貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作部署和要求,開展紀檢監察工作研究,提出問題線索辦理的意見和建議;

        2.開展公司紀委案件審理工作,負責公司紀委問題線索管理,協助辦理問題線索轉辦、報批、歸檔等手續;

        3.負責公司紀委綜合文秘、宣傳以及各類報告、報表統籌和管理;

        4.受理信訪舉報、控告、檢舉和申訴,受理審計、巡察和專項檢查等發現的問題線索,組織對問題線索核查、立案審查調查工作;

        5.配合上級紀檢監察機構開展審查調查工作;指導下級紀檢監察機構開展執紀審查工作;以及領導交辦的其它工作;

        6.配合集團公司開展內部審計相關工作。


        職位要求:

        任職資格:

        1.年齡:35周歲以下;

        2.專業:專業不限,法學、管理學、經濟學、會計學等相關專業優先。具有會計師、審計師、經濟師、法律職業資格證書或注冊會計師證書者優先。

        3.學歷:本科及以上學歷;

        4.政治面貌:中共黨員;

        5.工作經驗:本科學歷具有3年及以上相關工作經驗、研究生學歷具有1年及以上相關工作經驗;

        6.條件優秀者可適當放寬要求,有大型國有企業紀檢監察、審計等相關工作經驗者優先。

        立即申請
        職位:投資管理部投資業務崗人數:1學歷:本科及以上學歷時間:2021-02-01

        職位描述:

        崗位職責:

        1.負責各類投資項目業務拓展,項目的信息查詢、收集、整理等;

        2.負責投資分析,包括投資項目前期工作,包括項目盡職調查、參與撰寫可行性研究報告、投資方案設計等;

        3.負責項目管理,包括各項業務的維護工作,動態跟蹤已投項目的運營狀況,對項目團隊提供相關增值服務等;

        4.負責投資執行,根據審批通過的投資方案執行項目投資、退出工作的實施。

        5.領導交辦的其它工作。


        職位要求:

        任職資格:

        1.年齡:35周歲以下;

        2.專業:金融、經濟、法律、計算機、新型產業等相關專業背景;

        3.學歷:本科及以上學歷;

        4.工作經驗:本科學歷具有3年及以上相關工作經驗、研究生學歷具有1年及以上相關工作經驗;

        5.具備CPA、CFA等相關證書優先。

        立即申請
        職位:經營管理部法務崗人數:1學歷:本科及以上學歷時間:2021-02-01

        職位描述:

        崗位職責:

        1.負責制定公司與法律事務相關的制度和流程;

        2.負責章程管理、制度審核及管理、合同審核及管理;

        3.負責參與公司重大業務項目的盡職調查,出具法律意見;

        4.負責為公司處理法律糾紛案件提供法律支持,負責公司外聘律師的選聘、聯絡、考核和評價;

        5.完成領導交辦的其他工作。


        職位要求:

        任職資格:

        1.年齡:35周歲以下;

        2.專業:法律類專業,通過法律職業資格考試;

        3.學歷:本科及以上學歷;

        4.工作經驗:本科學歷具有3年及以上相關工作經驗、研究生學歷具有1年及以上相關工作經驗;

        5.條件優秀者可適當放寬要求。

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